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為進(jìn)一步強(qiáng)化全省法治人社建設(shè)，按照2021年度培訓(xùn)計(jì)劃，省人力資源社會保障廳10月28-29日在合肥舉辦2021年全省人社系統(tǒng)行政爭議處理能力提升培訓(xùn)班。廳黨組成員、副廳長程連政同志出席開班式并講話。他指出，“十三五”時期，全省各級人社系統(tǒng)以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和習(xí)近平法治思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十八屆六中全會、十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，緊緊圍繞基本建成法治政府的總體目標(biāo)，認(rèn)真落實(shí)國務(wù)院、省委省政府、人社部等決策部署，完成了各項(xiàng)人社法治建設(shè)目標(biāo)任務(wù)。

他強(qiáng)調(diào)，做好今后一個時期全省人社法治工作，重點(diǎn)要做到四個“進(jìn)一步”。一是要推動人社領(lǐng)域重點(diǎn)立法，完善相關(guān)法規(guī)政策體系，嚴(yán)格執(zhí)行合法性審核、公平競爭審查制度，進(jìn)一步健全完善依法行政制度體系。二是要優(yōu)化行政執(zhí)法機(jī)制，加強(qiáng)行政執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，創(chuàng)新執(zhí)法方式，進(jìn)一步提升行政執(zhí)法質(zhì)量溫度。三是要主動配合落實(shí)行政復(fù)議體制改革，嚴(yán)格落實(shí)行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人出庭應(yīng)訴制度，推動多元化解矛盾糾紛，進(jìn)一步提高行政爭議處理能力。四是要提高法治宣傳教育針對性，加強(qiáng)人社系統(tǒng)干部職工法治教育，創(chuàng)新普法宣傳方式，進(jìn)一步加強(qiáng)法治宣傳教育。

本次培訓(xùn)班圍繞“雙隨機(jī)一公開”、行政處罰等行政執(zhí)法實(shí)務(wù)操作等方面開展培訓(xùn)，各市及廣德市、宿松縣人社局分管局長、政策法規(guī)科負(fù)責(zé)人、負(fù)責(zé)行政執(zhí)法工作的部門負(fù)責(zé)人，廳屬有關(guān)單位行政執(zhí)法人員60余人參加。參訓(xùn)學(xué)員紛紛表示，培訓(xùn)班安排緊湊，內(nèi)容充實(shí)，融學(xué)術(shù)性、實(shí)用性、指導(dǎo)性為一體，為做好“雙隨機(jī)、一公開”監(jiān)管、行政案件出庭應(yīng)訴等工作厘清了思路、提供了辦法。