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一、工地工傷保險(xiǎn)辦理?xiàng)l件

　　1、工傷人員須經(jīng)過(guò)勞動(dòng)行政部門(mén)工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定。

　　2、單位按時(shí)繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。

　　3、工傷人員事故發(fā)生月已參加本市城鎮(zhèn)（或小城鎮(zhèn)）社會(huì)保險(xiǎn)，并按規(guī)定繳納了社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

　　首先，申請(qǐng)工傷鑒定，確認(rèn)傷殘等級(jí)后是確認(rèn)建筑工程工傷保險(xiǎn)賠償?shù)幕A(chǔ)。參照《工傷保險(xiǎn)條例》第十八條。

　　第二，主要理賠范圍包括享受工傷醫(yī)療待遇，一次性傷殘補(bǔ)助金，住院伙食補(bǔ)助費(fèi)，輔助器具，醫(yī)療期內(nèi)原工資福利待遇不變，生活護(hù)理費(fèi)等。

　　第三，參照《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條，第三十四條，第三十五條，第三十六條，三十七條，第三十八條第三十九條，第四十條具體規(guī)定進(jìn)行賠償。

二、施工工地工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

　　按工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定，應(yīng)該先申請(qǐng)工傷認(rèn)定，賠償金額只有等勞動(dòng)能力鑒定等級(jí)后才能最終確定。

　　1、向人力資源和社會(huì)保障局申請(qǐng)工傷認(rèn)定，公司需要在事故發(fā)生的一個(gè)月內(nèi)申報(bào)，如果公司不申請(qǐng)，則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認(rèn)定申請(qǐng)。需提交材料：工傷認(rèn)定申請(qǐng)表、與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證明材料、醫(yī)療診斷證明等；

　　2、如果經(jīng)過(guò)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定，向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng)；

　　3、根據(jù)不同的傷殘等級(jí)，獲得的補(bǔ)償是不一樣的。主要的補(bǔ)償是：醫(yī)療費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性就業(yè)補(bǔ)助金、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金、停工留薪期工資、伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)等；

　　4、工傷維權(quán)程序比較多，如果自己不熟悉，最好委托律師代理。

三、工地工傷賠償流程

　　1、報(bào)案：（適用本地或異地工傷）

　?。?）發(fā)生工傷，單位必須第一時(shí)間在12小時(shí)報(bào)

　　（2）入院：發(fā)生工傷時(shí)，單位必須第一時(shí)間對(duì)員工進(jìn)行就近入院搶救，醫(yī)院必須是鎮(zhèn)級(jí)以上公立醫(yī)院，或當(dāng)?shù)鼗踞t(yī)療認(rèn)可的醫(yī)院均可；就近入院搶救時(shí)，一定要蓋上“急診章”;

　?。?）就醫(yī)：就診時(shí)需告知醫(yī)生當(dāng)時(shí)癥狀及發(fā)生的經(jīng)過(guò)；

　　2、就診

　　（1）保存好病歷原件（蓋上急診章，不寫(xiě)工作單位）；

　　3、工傷申報(bào)、理賠手續(xù)的辦理

　?。?）單位資料：15天內(nèi)提供詳細(xì)書(shū)面報(bào)告，填報(bào)《工傷事故申報(bào)表》；員工病歷復(fù)印件；診斷證明書(shū)（第一次入院時(shí)醫(yī)生所開(kāi)具的）原件；

　　4、賠款到帳

　?。?）述資料齊全后，由我司到清遠(yuǎn)社保辦理申領(lǐng)待遇手續(xù)；

　?。?）保在收到理賠資料后，三十個(gè)工作日內(nèi)做出理賠處理及轉(zhuǎn)帳，并通知我司。

　?。?）公司收到理賠款后，在十五個(gè)工作日內(nèi)轉(zhuǎn)帳到用人單位。