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2021-06-18 閱讀次數(shù): 894
2021年湖北省養(yǎng)老金調(diào)整方案尚未公布,可參考2020年湖北省企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整方案。
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與本人繳費年限和基本養(yǎng)老金水平雙掛鉤:
1、 每人每月按本人繳費年限(含視同繳費年限,不含特殊工種換算的繳費年限)每滿一年增加2元,繳費年限不滿一年的按一年計算;
2、同時,每人每月以本人2019年12月基本養(yǎng)老金為基數(shù)增加1.6%。
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按退休(退職)時間劃分三檔:
1、 1995年12月31日前退休、退職的,每人每月增加45元;
2、1996年1月1日至2005年12月31日期間退休、退職的,每人每月增加40元;
3、2006年1月1日至2019年12月31日期間退休、退職的,每人每月增加35元。
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定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整后,對部分人員再按以下標準增加基本養(yǎng)老金:
1、建國前參加革命工作享受供給制的,每人每月增加30元。
2、建國前參加革命工作享受薪金制的,每人每月增加25元。
3、1953年12月31日前參加革命工作的,每人每月增加20元。
4、符合勞社部發(fā)〔2002〕9號文件規(guī)定的原工商業(yè)者,每人每月增加10元。
同時符合上述兩個及以上條件的,按照就高原則,只增加一項。
5、2019年12月31日年滿70周歲不滿80周歲的(即1940年1月1日至1949年12月31日期間出生),每人每月增加40元;2019年12月31日年滿80周歲的(即1939年12月31日前出生),每人每月增加60元。
6、國家規(guī)定范圍的艱苦邊遠地區(qū)的調(diào)整對象,每人每月增加15元。
7、企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部按上述辦法調(diào)整后,其基本養(yǎng)老金仍未達到所在市(州)基本養(yǎng)老金平均水平的,補齊到平均水平。
以上調(diào)整辦法,具體到每位退休人員,由于參加工作時間早晚、退休時間早晚、在職時繳費年限長短、繳費水平高低、現(xiàn)在年齡大小的不同,每個人增加的金額有所差別。