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　近日，靜安區(qū)召開“海外人才服務(wù)創(chuàng)新提升行動啟動會”，發(fā)布《支持海外人才來靜安工作和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的若干措施》（下稱靜安海外人才服務(wù)“十條”），并為“靜安留學人員創(chuàng)業(yè)園”揭牌，同時宣布成立“海外人才服務(wù)聯(lián)盟”、啟動6個“靜安海外人才交流服務(wù)站”，進一步創(chuàng)新海外人才服務(wù)方式，吸引更多優(yōu)秀海外人才積極投身于區(qū)域經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展，具有重大現(xiàn)實意義。

海外人才新政順利落地

靜安區(qū)歷來十分重視海外人才的引進和服務(wù)工作，積極打造宜居、宜業(yè)的區(qū)域環(huán)境。據(jù)統(tǒng)計，目前靜安擁有留學回國人員達2萬余人，全區(qū)15家創(chuàng)業(yè)孵化示范基地中，留創(chuàng)企業(yè)近60家。

朝日啤酒（中國）投資有限公司是靜安一家跨國公司地區(qū)總部企業(yè)，出生于日本的百田將志是公司華東地區(qū)銷售部部長，為了能讓妻女今后在滬生活更加便利，公司人事部找到靜安區(qū)人才服務(wù)中心咨詢海外人才來滬工作、居住的相關(guān)便利政策。詳細了解情況后，工作人員建議百田先生辦理海外人才居住證（B證），解決孩子就學、申辦人民幣信用卡等問題。靜安區(qū)人才服務(wù)中心協(xié)助他在線填報申請信息，遞交材料后，很快就拿到了海外人才居住證（B證）通知書。

活動現(xiàn)場，作為海外人才業(yè)務(wù)事權(quán)下放后首位在靜安申辦海外人才居住證（B證）的外籍人士，百田先生非常高興，“感謝靜安區(qū)人才服務(wù)中心的幫助，為我解決了后顧之憂，我也能全身心地投入到企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營中?！?/span>

此外，來自上海第一財經(jīng)傳媒有限公司的留美碩士研究生謝華慶也在現(xiàn)場收到了靜安區(qū)首張留學回國人員申辦上海常住戶口的批復(fù)，他表示：“靜安的服務(wù)方便快捷，我非常滿意！”

本市去年正式發(fā)布“4+1”海外人才新政后，靜安區(qū)迅速反應(yīng)，主動對接海外人才工作，今年3月在市北高新園區(qū)成立了海外人才工作站，提供留學回國人員的落戶咨詢、創(chuàng)新孵化平臺及初創(chuàng)企業(yè)補貼貸款等服務(wù)。

同時，靜安區(qū)人社局積極爭取市人社局支持，做好承接海外人才業(yè)務(wù)的事權(quán)下放的準備，排摸全區(qū)海外人才基本情況，對海外人才業(yè)務(wù)的受理量進行預(yù)估，提前增加相應(yīng)的人員編制、受理專窗，加強內(nèi)部業(yè)務(wù)培訓和園區(qū)企業(yè)政策宣講。今年6月，市人社局批復(fù)同意海外人才政策在靜安落地，9月，市人社局復(fù)函同意設(shè)立上海靜安留學人員創(chuàng)業(yè)園。

靜安區(qū)人才服務(wù)中心主任林海介紹，目前，海外人才服務(wù)事權(quán)下放、靜安留創(chuàng)園設(shè)立后，將為區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展助力，為企業(yè)服務(wù)更加積極主動，業(yè)務(wù)辦結(jié)時限將進一步壓縮，重點企業(yè)還提供“上門辦”服務(wù)，提升服務(wù)對象的滿意度。

海外人才服務(wù)“十條”增效賦能

結(jié)合區(qū)情特點優(yōu)勢，靜安區(qū)發(fā)布海外人才服務(wù)措施，從加大創(chuàng)業(yè)扶持力度、加強就業(yè)服務(wù)功能、優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境和構(gòu)建全球交流網(wǎng)絡(luò)四個方面制定了10條服務(wù)創(chuàng)新舉措，適用于留學回國人員、外籍人員和我國港澳臺地區(qū)專業(yè)人才等。

“十條”頗具靜安特色。在就業(yè)服務(wù)領(lǐng)域，推出了“公共服務(wù)+市場服務(wù)”的復(fù)合式配套服務(wù)體系，即依托“就在靜安”公共就業(yè)服務(wù)品牌定期開展留學回國人員招聘會等基礎(chǔ)上，積極利用海外人才服務(wù)聯(lián)盟優(yōu)勢，通過市場化資源為海外人才精準尋找匹配的崗位。在創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域，建立了個性化的服務(wù)模式，即通過靜安留創(chuàng)園引進上海留學生企業(yè)協(xié)會，為海外人才在創(chuàng)業(yè)期間遇到的問題對接協(xié)會創(chuàng)業(yè)指導師，提供一對一的創(chuàng)業(yè)指導和政策咨詢等服務(wù)。

活動現(xiàn)場，靜安區(qū)人社局王光榮局長發(fā)布《支持海外人才來靜安工作和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的若干措施》。王光榮表示，靜安海外人才服務(wù)“十條”的推出，是強化全球人才資源配置功能、建設(shè)全球人才高地的必然要求。

“留才”“引才”雙管齊下

留住人才就是留住未來。

當天揭牌的靜安留學人員創(chuàng)業(yè)園作為留住“海外人才”的重要載體，將為海外人才工作和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)提供全周期、全鏈條服務(wù)。留創(chuàng)園位于市北高新園區(qū)聚能灣創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中心，面積約為7700平方米。靜安留創(chuàng)園掛牌后，聚能灣將結(jié)合自身國家級科技企業(yè)孵化器的優(yōu)勢，為留創(chuàng)企業(yè)提供創(chuàng)業(yè)輔導、技術(shù)創(chuàng)新、市場拓展和投融資等一系列孵化扶持服務(wù)，積極助推成果孵化落地。

成立于2017年4月的留創(chuàng)企業(yè)——濟中能源技術(shù)服務(wù)（上海）有限公司，近年來得到聚能灣一攬子的創(chuàng)業(yè)扶持服務(wù)，對接人才、科技、金融等政策，已度過初創(chuàng)艱難期，認定為高新技術(shù)企業(yè)，穩(wěn)步向前發(fā)展。此外，靜安留創(chuàng)園還將深耕大數(shù)據(jù)、云計算、區(qū)塊鏈、人工智能、大健康等靜安區(qū)主導行業(yè)發(fā)展領(lǐng)域，為區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展注入更多留創(chuàng)企業(yè)“新動能”。

既要留才，也要引才?；顒赢斕欤着深I(lǐng)與航企業(yè)管理咨詢（上海）有限公司、上海必博人力資源服務(wù)有限公司等15家成員單位組成的靜安區(qū)海外人才服務(wù)聯(lián)盟正式成立，澳大利亞站、英國站、新加坡站、日本站、韓國站、阿聯(lián)酋站等6個靜安海外人才交流服務(wù)站同時啟用。該聯(lián)盟將借助人力資源服務(wù)機構(gòu)專業(yè)化服務(wù)優(yōu)勢，在就業(yè)創(chuàng)業(yè)、引才引智、交流培訓和項目落地等方面為海外人才搭建平臺、提供機會。同時，服務(wù)站還為海外人才宣傳政策，吸引他們來靜安工作和創(chuàng)業(yè)。

啟動會上，還舉辦了主題為“海歸創(chuàng)業(yè)的機遇與挑戰(zhàn)”的圓桌論壇，來自上海大學悉尼工商學院創(chuàng)業(yè)導師、聚能灣創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園區(qū)負責人和留創(chuàng)企業(yè)家代表進行交流分享，為意向創(chuàng)業(yè)的留學人員提供寶貴的創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗。